工資超過(guò)5000人民幣的部分按照稅率表以每月收入額減除費(fèi)用五千以及專(zhuān)項(xiàng)扣除和依法確定的其他扣除后的余額為應(yīng)納稅所得額，依照個(gè)人所得稅稅率表按月?lián)Q算后計(jì)算繳納稅款，并不再扣除附加減除費(fèi)用。以上就是工資超過(guò)5000以上怎么扣稅相關(guān)內(nèi)容。

個(gè)人所得稅怎樣選擇繳納方法

扣繳義務(wù)人一般是指就職企業(yè)，有就職單位的、以工資薪金所得收益為主要固定收入的納稅人可以選擇通過(guò)扣繳義務(wù)人申報(bào)。選擇通過(guò)扣繳義務(wù)人申報(bào)后，就職企業(yè)可以使用扣繳端軟件，獲取到納稅人填寫(xiě)的專(zhuān)項(xiàng)附加扣除信息，按月計(jì)算需交扣的稅金后發(fā)放稅后工資。要是沒(méi)有扣繳義務(wù)人，或是不愿就職企業(yè)從專(zhuān)項(xiàng)附加扣除信息中了解個(gè)人隱私的，也可以按照計(jì)劃選擇自行申報(bào)。自行申報(bào)是在獲得所得的第二年3月到6月所得稅清算時(shí)，由納稅人自主通過(guò)個(gè)人所得稅APP等途徑申請(qǐng)扣減，不用經(jīng)過(guò)扣繳義務(wù)人。

個(gè)人所得稅到年底扣的多了是怎么回事

個(gè)人所得稅到年底扣得多了，是因?yàn)?/span>2019年1月1日起，新個(gè)稅法全面推行，個(gè)稅計(jì)算方法出現(xiàn)了改變，每月不會(huì)再用固定的征收率，反而是按年累積的應(yīng)納稅額，去匹配適用的預(yù)扣率計(jì)算?？傆?jì)應(yīng)納稅額提升，當(dāng)月應(yīng)繳納的個(gè)稅可能就逐月增多了。新個(gè)稅法實(shí)施前，公司按月為員工計(jì)算并代扣代繳個(gè)稅，依據(jù)職工每月收益計(jì)算稅金，各月中間從未有過(guò)關(guān)聯(lián)。實(shí)施后，職工工資薪金所得的個(gè)稅計(jì)算采用“累計(jì)預(yù)扣法”，以職工截至當(dāng)月勞務(wù)報(bào)酬所得的累計(jì)收入，減掉扣除，進(jìn)行對(duì)應(yīng)的計(jì)算，得到總計(jì)應(yīng)繳納個(gè)稅，再減掉本年已累計(jì)預(yù)繳稅款個(gè)稅，進(jìn)而計(jì)算出本月要給職工預(yù)扣預(yù)繳的稅金。

薪水超過(guò)5000一定要繳稅嗎

薪水超過(guò)5000人民幣不一定要繳稅，因?yàn)檫€需要綜合來(lái)衡量，國(guó)家稅務(wù)總局要求從2021年起，持續(xù)在同一個(gè)單位工作12個(gè)月之上的員工，第二年依舊在這一公司工作，并且年薪不超過(guò)6萬(wàn)，可以在每月申報(bào)工資時(shí)不用預(yù)扣個(gè)人所得稅。本文主要寫(xiě)的是工資超過(guò)5000以上怎么扣稅有關(guān)知識(shí)點(diǎn)，內(nèi)容僅作參考。